記者從安徽省人民政府獲悉，近日該省發(fā)布《關(guān)于在化解鋼鐵煤炭行業(yè)過(guò)剩產(chǎn)能中做好職工安置工作的實(shí)施意見(jiàn)》，在中央去產(chǎn)能專(zhuān)項(xiàng)獎(jiǎng)補(bǔ)資金之外，根據(jù)地方去產(chǎn)能企業(yè)情況因地制宜，制定了系列扶持政策，以穩(wěn)崗補(bǔ)貼、社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼、培訓(xùn)補(bǔ)貼等形式給予去產(chǎn)能企業(yè)與分流職工更加精準(zhǔn)的幫扶。

根據(jù)安徽省政府與國(guó)家發(fā)改委等部門(mén)簽訂的煤炭、鋼鐵化解過(guò)剩產(chǎn)能責(zé)任書(shū)，該省共需分流安置職工10余萬(wàn)名。

為減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)、加快職工平穩(wěn)有序分流，安徽省將根據(jù)企業(yè)退養(yǎng)人數(shù)，失業(yè)保險(xiǎn)基金在不超過(guò)當(dāng)年征收失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)50%限額內(nèi)，適當(dāng)增補(bǔ)企業(yè)穩(wěn)崗補(bǔ)貼。同時(shí)，就業(yè)補(bǔ)助資金，也將根據(jù)企業(yè)退養(yǎng)人數(shù)，擬按照靈活就業(yè)困難人員的社保補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)，給予企業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼。

據(jù)安徽省人社廳相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹，該省還將對(duì)開(kāi)展技能培訓(xùn)或轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)的鋼煤企業(yè)，就業(yè)補(bǔ)助資金按照200元-1300元的標(biāo)準(zhǔn)，給予企業(yè)職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼;對(duì)于內(nèi)退職工，免除企業(yè)和個(gè)人繳納失業(yè)、工傷和生育保險(xiǎn)費(fèi)，個(gè)人按規(guī)定享受失業(yè)、工傷和生育保險(xiǎn)待遇;用人單位招用鋼煤企業(yè)失業(yè)人員的，給予單位人均不超5000元的就業(yè)補(bǔ)貼;對(duì)組織分流人員或失業(yè)人員轉(zhuǎn)移就業(yè)的人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)組織，給予人均200元-250元的服務(wù)補(bǔ)助;對(duì)自主創(chuàng)業(yè)人員，按規(guī)定落實(shí)稅費(fèi)減免、10萬(wàn)元的創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款及財(cái)政貼息、場(chǎng)地安排等扶持政策;購(gòu)買(mǎi)公益性崗位托底安置就業(yè)困難人員。此外還有針對(duì)政策性關(guān)閉企業(yè)、不裁員或少裁員企業(yè)的相關(guān)扶持政策等。

為及時(shí)跟蹤分流人員的就業(yè)失業(yè)情況、享受政策情況等，安徽要求各地人社部門(mén)充分運(yùn)用就業(yè)失業(yè)信息系統(tǒng)，做到時(shí)時(shí)清、事事清、人人清，不能出現(xiàn)政策落實(shí)的“真空區(qū)”。同時(shí)制定和完善應(yīng)急預(yù)案，加大對(duì)重點(diǎn)地區(qū)和重點(diǎn)企業(yè)的資金和政策支持力度，守住不發(fā)生區(qū)域性系統(tǒng)性風(fēng)險(xiǎn)的底線(xiàn)。